UN INTERVENANT SOCIAL H/F – (73)

Présentation de l’Udaf 73

Institution engagée avec et pour les familles depuis 1945, l’Udaf 73, est l’expert des réalités de vie des familles. Elle est le porte-parole officiel des 120 136 familles du département auprès des pouvoirs publics. Membre de l’Unaf, elle participe à la représentation de l’ensemble des 18 millions de familles qui vivent en France, et contribue à leur représentation au niveau régional à travers l’Uraf-Aura. Pluraliste, l’Udaf 73 regroupe 56 associations familiales. Elle porte 16 services et actions en direction des familles et des personnes vulnérables.

Intitulé du poste

Une/une Intervenante Sociale

Type de contrat

• Temps partiel de 50% soit 17h30 hebdomadaire
• CDI

Missions

L’intervenant(e) social(e) sera amené(e) à exercer principalement des mesures d’accompagnement liées au logement (ASLL) et quelques mesures d’accompagnement social personnalisé (MASP avec et sans gestion). Ces mesures sont confiées par le département dans le cadre d’un marché public

La mission consiste à accompagner les personnes dans leurs démarches sociales, budgétaires et administratives, afin de sécuriser leur parcours résidentiel et de favoriser leur retour à l’autonomie

• Réaliser des évaluations sociales et budgétaires et définir, avec les personnes accompagnées, des objectifs adaptés à leur situation ;
• Assurer un accompagnement social lié au logement : accès et maintien dans le logement, prévention des impayés et des expulsions, appropriation du logement et mobilisation des dispositifs adaptés ;
• Accompagner les personnes dans la gestion de leur budget, leurs démarches administratives et l’accès à leur droit;
• Effectuer des visites à domicile régulières, pouvant être soutenues selon les besoins, afin d’assurer un accompagnement de proximité;
• Développer et entretenir les relations avec les partenaires, notamment les services du Département, les bailleurs et les acteurs sociaux du territoire,
• Assurer le suivi des mesures, rédiger les bilans et évaluations et rendre compte de l’évolution des accompagnements.

Profil

Compétences

• Connaissance des dispositifs d’accompagnement social, du logement, du surendettement, des aides financières et du Conseil Départemental sur le territoire,
• Aisance relationnelle favorisant la mise en place d’une relation de confiance avec les usagers,
• Capacités d’organisation, autonomie,
• Travail de partenariat et en équipe,
• Capacités à utiliser l’outil informatique,
• Aisance rédactionnelle,
• Capacité d’initiatives

Diplôme, qualification, expérience

• Le/la candidat(e) devra obligatoirement être détenteur du Diplôme d’Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Assistant Social ou Educateur spécialisé,
• Permis B,
• Poste nécessitant de bonnes connaissances dans l’accompagnement budgétaire.

Salaire

• Salaire évolutif selon ancienneté. CC du 15 mars 1966.
• Salaire :  à partir de 1052.53€ par mois

Les + de l’Udaf 73

Les avantages de l’Udaf 73 : ICI

Envoyer CV et lettre de motivation

Service Ressources Humaines Udaf 73

Le Forum – CS 40948
730009 CHAMBERY

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